L’auteur est tdec

CFE-CGC APRR tente de faire avancer la Direction sur des dossiers que nous considérons non pris en compte. Dans les faits, le monde bouge, mais l’accompagnement dans l’entreprise n’y est pas. Cela est très perturbant pour le bon fonctionnement, tant des manageurs que des utilisateurs des véhicules électriques concernés. Le parc électrique fait partie des En savoir plus

Ce 20 octobre 2021 sera marqué comme un jour d’échec par abandon de l’encadrement par l’entreprise. Après des mois et des mois sans avancée pour la chaine managériale, composée de femmes et d’hommes très impliqués, mais fatigués ou plutôt dans l’incompréhension. CFE-CGC APRR a toujours pris un rôle de facilitateur, moyennant des retours, autrement dit En savoir plus

Télétravail = début de la négociation chez Eiffage | Le 15 octobre se déroulait la 1ère séance de négociation sur la travail à distance « Télétravail » au niveau Eiffage. 3 autres dates ont été prévues pour l’instant avec l’objectif d’obtenir un accord pour la fin d’année. Les différents documents adressés par les OS (sauf CGT au En savoir plus

Il a fallu des mois pour aboutir inexorablement à ce que 3 organisations syndicales d’APRR demandent une expertise. CFE-CGC APRR n’en fait pas partie car nous avons fait une déclaration qui de fait signalait que nous n’étions pas favorables au traitement du contenu. Autrement dit, CFE-CGC APRR reconnait la nécessité d’adapter l’organisation pour se mettre En savoir plus

Télétravail | Droit d’alerte CFE-CGC | Réorganisation district Télétravail >  CFE-CGC APRR l’a inscrit dans son programme 2019 / 2023. Le retour d’expérience du télétravail de crise chez APRR est prévu le 12 octobre. La 1ère réunion de négociation chez Eiffage est planifiée le 15 octobre. CFE-CGC APRR fera partie des 3 négociateurs CFE-CGC. Adressez-nous votre En savoir plus

Nous avons toujours dit que nous étions élu(e)s pour accompagner les maitrises et les cadres, qu’ils soient manageurs ou non. Nous travaillons beaucoup dans la discrétion car pratiquement dans 100 % des cas les collègues ne veulent par voir leurs noms mis en avant. Alors oui, on agit, mais certains en doutent… sauf les collègues En savoir plus

Quelques nouvelles en cette période chargée en trafic, mais calme avec les congés ! Nous avons reçu des fiches de fonction district, mais nous souhaitions toutes les posséder afin d’échanger avec le plus d’entre vous. Vos élu(e)s CFE-CGC APRR en disposent, A VOUS DE LES SOLLICITER POUR EN PARLER. Ces fiches manquent : cadre viab/sécu, En savoir plus

Cette information s’adresse à vous qui êtes manageurs en district (maitrise d’encadrement ou cadres) et secrétaires. L’avis est le vôtre et c’est ce qui sera porté par vos 2 négociateurs CFE-CGC APRR avec la Direction. L’encadrement et potentiellement les secrétaires sont impactés. Comment ? Nous ne disposons pas encore de toutes les fiches de fonction, En savoir plus

Intéressement 1 séance de négociation et un contenu qui change, mais qui nous semble réalisable. Chez Eiffage, tout est compliqué sur ce sujet en ce moment. Beaucoup d’incompréhension des deux côtés, un dialogue qui n’en n’est plus un, des établissements qui mettent le seul jour de négociation le 29 juin pour un délai maximal (et En savoir plus

Pardon pour l’introduction : QUEL BAZAR ! Voici quelques jours, les organisations recevaient une convocation pour un CSE-C extraordinaire, accompagnée de la mise en ligne d’une note d’organisation dans la BDES (espace règlementé où la Direction verse les documents nécessaires aux élus pour assurer leurs prérogatives). Notre surprise à la lecture a été plus une En savoir plus